• Compania globală SCOR, unul dintre liderii mondiali în reasigurări, inaugurează oficial noul birou SCOR București și anunță angajarea până la finalul anului 2026 a unui număr de peste 300 de profesioniști.
• Compania SCOR se află într-un proces de dezvoltare a platformei strategice SCOR București, un hub strategic de transformare, conectat la rețeaua internațională, care consolidează activități în zona Tech & Data, Finance și operațiuni de reasigurare.
• Până în 2027, SCOR București își propune atingerea capacității operaționale complete,devenind un pilon esențial al inițiativelor de transformare strategică la nivel de grup.
• SCOR București se alătură rețelei SCOR, care numără peste 35 de birouri și 3.600 de angajați la nivel mondial.

SCOR, unul dintre liderii mondiali în reasigurări, își consolidează prezența în România prin dezvoltarea SCOR București, un birou strategic de transformare în cadrul rețelei internaționale a SCOR. Compania anunță începerea unui proces amplu de angajare a peste 300 de profesioniști în sectoarele Property&Casualty, finanțe, tehnologie, date, operațiuni și funcții auxiliare.

SCOR București își propune să angajeze peste 300 de profesioniști până la finalul anului 2026, dintre care 100 în sectorul financiar, 150 în tehnologie și date, aproximativ 45 în zona de Property & Casualty și 20 de colegi în sectorul de operațiuni. Procesul de recrutare pentru consolidarea echipei SCOR București a început din ianuarie 2026, iar în prezent, echipa SCOR București numără 50 de profesioniști, direct implicați în procesele și operațiunile reasigurătorului global.

SCOR București,echipe multidisciplinare, competențe strategice și expertiză integrată

Echipa SCOR București va include profesioniști în domeniul financiar, cu expertiză în contabilitate generală, operațiuni de back-office pentru plăți și investiții, închidere și raportare financiară sau modelare cash-flow.

De asemenea, SCOR București caută specialiști în asigurări generale (P&C) pentru roluri de contabilitate tehnică, administrare tratate, cotare și modelare, gestionare daune, monitorizarea portofoliului și suport pentru subscriere.

Din divizia tehnică și de date vor face parte dezvoltatori software, analiști de business IT, ingineri de date și specialiști în infrastructură și securitate cibernetică, alături de experți în Data Science și analiză de date. În plan operațional, compania SCOR caută competențe în achiziții și transformare organizațională, esențiale pentru optimizarea proceselor interne.

Posturile vizate includ juniori, seniori și poziții de conducere, permițând angajaților să dezvolte noi abilități aliniate la competențele lor principale și să contribuie la proiecte strategice complet integrate în organizația globală SCOR.

SCOR București se alătură celor peste 35 de birouri SCOR de la nivel internațional. Împreună cu 3.600 de colegi SCOR din întreaga lume, echipa SCOR București va contribui la deservirea clienților din peste 150 de țări.

SCOR, un reasigurător global de top

În calitate de reasigurător global de top, SCOR oferă clienților săi o gamă diversificată și inovatoare de soluții și servicii de reasigurare și asigurare pentru a controla și gestiona riscul. Aplicând „The Art & Science of Risk”, SCOR folosește expertiza sa recunoscută în industrie și soluții financiare de ultimă generație pentru a-și deservi clienții și a contribui la bunăstarea și reziliența societății.

Grupul a generat prime de asigurare de 20,1 miliarde de euro în 2024 și deservește clienți în peste 150 de țări, prin intermediul celor peste 35 de birouri din întreaga lume.

Pentru mai multe informații, vizitați site-ul: www.scor.com.